
起業家必見!会社設立後にする手続きや届出などについて解説
- 会社設立
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起業検討者が知っておきたいのは、会社経営を成功させるための方法です。会社の設立は、以前と比較すると簡単で費用も安価に抑えられるようになりましたが、設立した会社を経営し、成功へと導くのは容易ではありません。
会社経営とは何か、どうしたら成功と呼べるか、その本質と成功への道順を紹介します。成功のために必要なポイント、失敗を避けるための対策など、会社を設立する前に理解しておき、より確実で安全なスタートを切りましょう。
法務局での会社設立登記申請を済ませ、会社を設立した後も、様々な手続きが必要になります。主に税務署での各種手続き、年金事務所での社会保険の手続き、労働基準監督署やハローワークでの労働保険の手続きなどが必要になります。
会社経営において様々な手続きが必要になったり困りごとが起きたりした時、どの専門家(士業者)に相談しますか?税理士、社労士、司法書士、弁護士など、様々な専門家が会社経営をサポートしていますが、ここではそれぞれの役割について説明します。
起業し事業が軌道に乗り始めると、さらなる拡大を目指して新たなメンバーの採用を考えるかと思います。将来の事業拡大を目指してお金と時間をかけて採用するのですから、すぐ辞められることがないよう、長く活躍してくれる人材を採用し、育成していきたいですよね。ここでは、起業後に採用活動する際の方法や注意点、社員教育種類をご紹介します。
起業すると本来の業務に加えバックオフィス関連の作業など、日々さまざまな業務をこなす必要があります。事業成功に向けて行うべき業務が多々ある一方で、業務負担が増えるのは避けなくてはなりません。ここでは、起業時の事業サポートに役立つおススメのツールを紹介します。
売上拡大のためには、顧客単価を上げるか、販路の新規開拓で顧客数を増やしていかなければなりません。ここでは新規販路開拓、新規顧客開拓方法を紹介します。
起業後にも様々な知識が必要になります。あなたの会社経営にぜひお役立てください。